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RECRUTEMENT BENIN: Stat’lab Afrique, une structure de la place pour son propre compte lance de toute urgence le recrutement d’01 Chargé (e) des Etudes (CE) 530 vues

Expirée

Informations complémentaires

    CAHIER DE CHARGES DU (DE LA) CHARGE(E) DES ETUDES

    Titre du poste : Chargé (e) des Etudes (CE)
    Hiérarchie N+ 1 : Responsable des Opérations et de la Croissance du Business (ROCB)
    Hiérarchie N-1 : Néant
    Relations dans l’entreprise : Personnel, Clients, Consultants, Partenaires

    RESUME DU POSTE :

    Finalité :
    Sous la responsabilité du Responsable des Opérations et de la Croissance du Business et en cohérence avec la politique générale de l’entreprise, le (la) CE est chargé(e) du développement des activités d’assistance conseil.

    Rôles clés :

    – Développement des activités d’assistance conseil (études, enquêtes,…)
    o Contribuer au développement de la stratégie des produits d’assistance conseil
    o Assurer la veille économique et la veille au marché pour les produits d’assistance conseil
    o Coordonner la préparation et la soumission des offres techniques et financières pour les projets et missions d’assistance conseil
    o Mobiliser et mettre en place les équipes projets et mission d’assistance conseil
    o Coordonner le développement des produits d’assistance conseil
    o Planifier, coordonner, suivre, évaluer et rapporter la mise en œuvre des projets et missions d’assistance conseil
    o Assurer le développement du portefeuille de clients particuliers et professionnels des produits d’assistance conseil
    o Maintenir à jour la base de données des clients, consultants et partenaires des produits d’assistance conseil
    o Assurer le reporting et l’analyse des ventes et du portefeuille client assistance conseil
    o Contribuer à la communication digitale et la promotion des produits d’assistance conseil

    – Administration du service
    o Participer à la définition des procédures du services des Opérations et de la Croissance du Business
    o Assurer l’archivage physique et électronique des activités du service des Opérations et de la Croissance du Business en relation avec le service de l’Administration et des Ressources Humaines
    o Assurer toute autre tâche entrant dans le cadre de ses qualifications

    Indicateurs clés de performances (KPI)

    – Développement des activités d’assistance conseil (études, enquêtes,…)
    o Au moins 1 note mensuelle et 2 notes hebdomadaires de veille économique et veille au marché sur le marché des études, assistance conseil
    o Au moins 25% des soumissions aboutissent à un contrat
    o 100% des missions d’assistance conseil réalisées sont sanctionnés par une attestation de bonne fin d’exécution
    o Au moins 6 missions d’assistance-conseil dont 2 en sous-traitance et 2 en consortium réalisées par an
    o Au moins quatre publications relatives aux activités d’assistance conseil par mois sur les canaux digitaux de l’entreprise

    Compétences clés :
    – Diplôme universitaire en statistique ou toute autre domaine lié à la data
    – Expérience en gestion des opérations d’assistance conseil dans le domaine de la prestation de service =
    – Expérience en coordination d’équipe est un plus
    – Expérience en acquisition de client B2B et/ou B2C est un plus
    – Savoir utiliser les plateformes de digitalisation des outils de collectes de données (ODK/Kobo Toolbox préféré)
    – Savoir utiliser les logiciels d’analyse statistiques (SPSS & Python préférés
    – Expérience en gestion de media sociaux est un plus

    Qualités requises :
    – Avoir la capacité de travailler sous pression
    – Avoir une forte capacité à produire des résultats avec un minimum de supervision
    – Être rigoureux et discret
    – Être créatif(ve), inventif(ve) et passionné(e)
    – Être un(une) visionnaire qui a de l’ambition

    Compétences associées
    – ) Savoir utiliser Excel, Word et Powerpoint
    – Être à l’aise avec le travail collaboratif à distance (google drive préféré)
    – Savoir utiliser internet et être familier aux réseaux sociaux

    Conditions, rémunération et avantages :
    – Poste de travail : Siège de l’entreprise, sis à Calavi non loin de S.O.S (Flexible si contrat de consultance)
    – Niveau d’effort : Temps plein : 100%
    – Type de contrat : Contrat de travail ou de Contrat de consultance de 6 mois renouvelables
    – Rémunération & avantages sociaux :
    ▪ Honoraires TTC : 556.701 FCFA soit 92.783,5 FCFA par mois (si contrat de consultance)
    ▪ Salaires net : 450.720 FCF soit 75.120 FCFA par mois (si contrat de travail)
    ▪ Avantages : CNSS (Si contrat de travail)
    – Conditions favorisantes : Résider à Abomey-Calavi & disposer d’un ordinateur portatif

    Candidature:
    Pour postuler, envoyer votre CV avec maximum 2 pages à contact@statlabafrique.com au plus tard le 03 février 2023.

    Les dossiers seront étudiés au fur et à mesure.

    Pour toutes informations et questions veillez contacter au +229 95013601 (WhatsApp uniquement)

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       N’oubliez Surtout pas de créer votre compte et d’y déposer votre CV  afin de maximiser vos chances 

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    Infos sur l'Entreprise
    • Total d'offre(s) 2183 Offres
    • Secteur d'activité Ressources Humaines
    • Nom & Prénom du Premier Responsable Iréné Mèvognon VITODIGNI
    • Pays Bénin
    • Adresse Complète c-484 lot 4825 Cotonou AKPAKPA

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