RECRUTEMENT BENIN: Le Cabinet CFIR Consulting spécialisé dans le recrutement, la formation et la mise à disposition du personnel recherche Un Responsable Ressources Humaines bilingue H/F pour une firme internationale désirant s’installer au Bénin 504 vues

Le Cabinet CFIR Consulting spécialisé dans le recrutement, la formation et la mise à disposition du personnel recherche pour le compte d’une firme internationale désirant s’installer au Bénin le profil suivant :

– (01) Un Responsable Ressources Humaines bilingue H/F

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES
– Piloter les opérations en lien avec la gestion des emplois et des compétences ;
– Superviser le suivi administratif des salariés
– Identifier et confirmer les besoins de recrutement de l’entreprise, en adoptant une approche proactive et réactive afin de garantir l’embauche du personnel/des talents nécessaires.
– Définir la stratégie et la politique RH en collaboration avec le Directeur : GPEC, Formation, Management, Rémunération…
– Tenir à jour les dossiers RH (effectifs, absentéisme, congés et taux de rotation)
– Elaborer les contrats de travail et avenants à soumettre à signature ;
– Favoriser la communication interne
– Répondre aux questions ou aux plaintes en temps opportun
– Reporting et suivi de son activité
– Veiller au maintien à jour l’ensemble des outils de travail :
– Assurer le suivi des visas et des billets d’avions ;
– Mettre à jour le tableau de suivi des mouvements du personnel expatrié (Chrono RH, Tableau de suivi des besoins en recrutements) ;
– Organiser les briefings et débriefings du personnel expatrié de passage au siège en français comme anglais ;
– Assurer l’accueil physique des personnes en briefing et débriefing.
– Participer à la mise à jour de la base de données
– Assurer le lien et la coordination avec les partenaires sociaux (syndicats, comité d’entreprise, délégués du personnel…)

Profil
– Diplôme Bac+5 en Gestion, Administration, RH, ou formation jugée équivalente.
– Minimum 07 années d’expériences à un poste similaire.
– Parfaite maitrise de l’anglais courant
– Une maîtrise des outils et technologies numériques à l’ère de l’IA.

Compétences
– Une précédente expérience dans une ONG, ou dans un environnement de travail international est un atout.
– Bonne maitrise des outils informatiques (Pack Office)
– Connaissance de la législation en matière du droit du travail au Bénin
– Grande capacité d’organisation
– Grande capacité à traiter un gros volume d’information
– Capacité à travailler dans un environnement multiculturel
– Faire preuve de flexibilité
– Faire preuve de proactivité

Comment postuler ?
Merci de nous faire parvenir votre candidature (Lettre de motivation, Curriculum Vitae et attestation ou certificat de travail avec des personnes de référence) à :contact@cfirconsulting.com en précisant en objet le poste

Date limite de réception des candidatures : 05 juillet 2024 à 18h 00

NB : Seules les candidatures sélectionnées seront contactées.

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   N’oubliez Surtout pas de créer votre compte et d’y déposer votre CV  afin de maximiser vos chances 

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Les responsabilités de CadreAnnonces ne seront nullement engagées si vous payez  de votre  gré un recruteur.

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