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RECRUTEMENT BENIN: Dans le cadre du renforcement en personnel des unités de travail du LABORATOIRE D’ESSAIS ET DE RECHERCHES EN GENIE CIVIL (LERGC S.A.), le Cabinet PERFORMANCES EXPERTISES lance le recrutement de plusieurs postes 1100 vues

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Informations complémentaires

Dans le cadre du renforcement en personnel des unités de travail du LABORATOIRE D’ESSAIS ET DE RECHERCHES EN GENIE CIVIL (LERGC S.A.), le Cabinet PERFORMANCES EXPERTISES recrute :

o Un (e) (01) : Directeur (trice) de l’Administration, des Finances et de la Comptabilité ;
o un (e) (01) : Ingénieur Géotechnicien ;
o deux (02) : Techniciens supérieurs en Géotechnique ;
o un (e) (01) : Secrétaire-Bilingue (français-anglais) ;
o un (e) (01) : Caissier (ère) ;
o trois (03) : Conducteurs (trices) de Véhicule Administratif (CVA)

au titre des profils ci-après :

Poste Profil requis

• Directeur (trice) de l’Administration et des Finances

– Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC +5 en Comptabilité, Audit et Gestion ou tout diplôme équivalent ;
– Avoir une expérience professionnelle avérée d’au moins dix (10) ans dans la gestion administrative financière et comptable incluant la paie et les états financiers ;
– Avoir une parfaite maîtrise de la comptabilité privée et publique et savoir mettre en œuvre la loi des finances dans toutes ses dimensions ;
– Avoir une parfaite maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, Power Point, l’Internet et Access) ;
– Avoir des expériences dans le management d’équipe ;
– Avoir une capacité avérée en rédaction administrative ;
– Avoir une connaissance des règles classiques de passation de marchés et de gestion des contrats ;
– Avoir des notions en anglais (la maitrise parfaite d’une langue nationale serait un atout) et savoir parler couramment au moins une langue nationale ;
– Être âgé au minimum de minimum de 35 ans et au maximum de 65 ans ;
– Être en mesure de travailler sous pression et en environnement multiethniques et multicritères ;
– Connaître les règles basiques de la gestion axée sur les résultats ;
– Être disponible et pouvoir se rendre disponible, hors périodes réglementaires, en cas de nécessité ou d’exigences de la clientèle.

Poste Profil requis

• Ingénieur Géotechnicien

• Technicien supérieur en Géotechnique

– Être titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en géotechnique expérimenté dans les domaines des matériaux, de la géotechnique, des structures et de l’environnement tout autre diplôme équivalent ;
– Avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans dans la conception, la planification et la conduite d’études et de travaux géotechniques ;
– Avoir une parfaite maitrise des outils techniques et logiciels appliqués aux travaux géotechniques ;
– Être capable de planifier et de coordonner une campagne d’investigations géotechniques, d’en dépouiller les données de terrain, de pouvoir les analyser et de pouvoir les interpréter pour les traduire en résultats exploitables par les clients de diverses catégories de la société
– Être titulaire d’un BTS / DUT (BAC+2) ou licence professionnelle (BAC+3) en géotechnique ou domaines connexes
– Avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans dans le domaine des investigations et interprétations des données et résultats géotechniques et / ou travaux similaires ;

• Secrétaire- Bilingue

– Être titulaire d’un BAC+3 en secrétariat de direction ou assistant de direction ou tout autre diplôme équivalent ;
– Avoir une expérience professionnelle d’au moins deux (02) à cinq (05) ans dans le domaine de la gestion du secrétariat ou à un poste similaire ;
– Avoir une maitrise parfaite de l’anglais parlé, lu et écrit ;
– Avoir une maitrise parfaite des outils bureautiques et une connaissance des principaux logiciels : traitement de texte et tableurs, gestion de fichiers.

• Caissier (ère)

– Etre titulaire d’un BAC + 3 au moins en Sciences de gestion, Banque et Finance ou comptabilité ou tout autre diplôme équivalent ;
– Avoir une expérience professionnelle avérée d’au moins trois (03) ans à un poste de responsabilité (notamment de gestion de caisse) dans une entreprise offrant des services aux entreprises et aux particuliers ;

• Conducteurs (trices) de véhicule administratif (CVA)

– Avoir au moins le permis de conduire : « Catégorie C et/ou D »
– Etre titulaire, au moins, d’un diplôme de Brevet d’Etudes Premier Cycle (BEPC) ou équivalent et savoir lire, écrire et parler le français correctement ainsi qu’une langue nationale ;
– Avoir une expérience professionnelle minimum de deux (02) ans dans la conduite de véhicule de fonction ;
– Avoir une bonne connaissance géographique du réseau routier du Bénin et de ses Communes ;
– Être ponctuel, discipliné, disponible, rigoureux au travail, capable de prendre des initiatives et avoir le sens de réactivité, de loyauté et de l’obligation du compte rendu.

Dossier de candidature :

Les dossiers de candidature devront comprendre :

• une lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur Général de LABORATOIRE D’ESSAIS ET DE RECHERCHES EN GENIE CIVIL (LERGC S.A.) ;
• un Curriculum Vitae à jour justifiant les expériences et indiquant le contact de trois personnes de référence ;
• une copie de la pièce d’identité en cours de validité ;
• une copie des diplômes ou titres de formation ou de qualification pour le poste postulé ;
• une copie des preuves des expériences antérieures dans le domaine.

Lieu de dépôt des dossiers

1- Les dossiers de candidature sous plis fermé comportant la mention « Candidature au poste de (de poste à préciser) » seront réceptionnés au secrétariat du Cabinet PERFORMANCES EXPERTISES sis à Fidjrossè-Kpota,
2- Ou envoyés par mail à l’adresse : performexpertises@gmail.com en précisant en
objet « Candidature au poste de (poste à préciser) ».

Date limite de dépôt des dossiers

La date limite des dépôts des candidatures est fixée au 21 décembre 2020 à 18H. Passé ce délai aucune candidature ne sera acceptée.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Processus de sélection des candidats :

Les candidats seront sélectionnés suivant le processus ci-après :

– une présélection sur étude de dossier ;

– une sélection par épreuves écrites et/ou tests psychotechniques ;

– une sélection finale par entretien.

Pour tout renseignement complémentaire, veuillez appeler
PERFORMANCES EXPERTISES :
90 00 41 01 /95 45 38 04 / 96 82 54 54

Cabinet PERFORMANCES EXPERTISES

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NB : Les responsabilités de CadreAnnonces ne seront nullement engagées si vous payez de votre gré un recruteur. Retrouvez le groupe Télégram de CadreAnnonces via le lien suivant : https://t.me/joinchat/OkN_2BPmc_NCc0i-gdOMwA

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