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- Lieu d'affectation BENIN
- Niveau d'étude Voir détails
- Expérience 0-5
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Education – Environnement – Entreprenariat coopératif – Droits humains
AVIS DE RECRUTEMENT
Contexte :
Nouvel Héritage est une organisation non gouvernementale de droit béninois qui œuvre pour le
développement économique et social à travers la promotion de l’éducation, des droits humains et de
l’entreprenariat coopératif. Dans le cadre de son Programme pour l’Amélioration de la Diététique et de
l’Hygiène Alimentaire en milieu Scolaire, elle recrute vingt-deux coordonnateurs de zones dans les 22
communes des départements de l’Atlantique, du Couffo et de l’Ouémé.
Intitulé du poste : Coordonnateur de Zone (CZ)
Missions du poste :
Assurer la mise en œuvre et le suivi du programme dans sa commune de responsabilité
Développer et assurer de bonnes relations de travail avec toutes les parties prenantes au
programme (partenaires locaux, autorités locales, bénéficiaires, les services déconcentrés et
techniques de l’Etat…)
Faire des propositions d’activités pertinentes pour l’atteinte des objectifs du programme en
considérant le contexte changeant et les progrès réalisés dans la zone de responsabilité.
Produire des rapports d’activités de la zone de responsabilités selon le calendrier établi par la
coordination nationale.
Qualification :
BAC + 5 en gestion de projet, sociologie, développement local, développement coopératif, ou toutes
autres formations similaires.
Expériences professionnelles :
Avoir au moins trois (03) années d’expérience dans le domaine de la gestion de projets
communautaires, du suivi – évaluation, d’animation communautaire, ou tout autre domaine similaire.
Compétences et aptitudes exigées :
Bonne connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, internet)
Bonne capacité rédactionnelle en français
Bonne maîtrise d’une ou plusieurs langues de la zone de travail
Très bonne capacité d’écoute et de communication
Compétences managériales et organisationnelles
Aptitude à travailler en milieu rural
Expériences avérées avec les méthodes d’exécution, de suivi et d’évaluation de projet
Aptitudes à travailler sous pression
Avoir une intégrité et des valeurs éthiques irréprochables
Grandes capacités de sociabilité
Etre âgé d’au plus 40 ans au 31 décembre 2021
Dossier de candidature
Une lettre de motivation adressée à la coordonnatrice du programme
Un Curriculum Vitae actualisé avec au moins trois (03) références professionnelles joignables
par mail et par téléphone
Une copie d’une pièce d’identité officielle en cours de validité
Une photo complète en posture correcte
Adresse de dépôt de dossier :
Les candidats intéressés sont priés de faire acte de candidature au plus tard le 20 juillet 2021 à 17
heures à l’adresse padhasbenin@gmail.com.
Objet du mail : Candidature au poste de…….. Commune de ………………………..(à préciser).
Les candidats présélectionnés seront invités à participer aux phases écrite et orale.
Pour tous renseignements complémentaires, composer le +229 97 84 63 22
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NB : Les responsabilités de CadreAnnonces ne seront nullement engagées si vous payez de votre gré un recruteur.
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